湖南人事考试网提示您：岳阳市2013年下半年市直事业单位公开招聘工作人员公告已出，请注意查看！

    根据《岳阳市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（岳人社发[2013]124号）文件精神，经研究决定面向社会公开招聘市直事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：

    一、招聘原则

    坚持公开、平等、竞争、择优原则；坚持考试与考核相结合的原则。

    二、招聘岗位和条件

    应聘人员应具备以下基本条件：

    （一）具有中华人民共和国国籍；

    （二）遵纪守法；

    党纪处分尚未到期，政纪处分尚未解除，正在接受纪检监察机关立案调查、涉嫌违法犯罪正在接受调查或者服刑期限未满人员，法律法规另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得报考应聘。

    （三）具有良好品行；

    （四）适应岗位要求的身体条件；

    （五）岗位、年龄、学历、专业和其他要求见附表。详情请查询岳阳市人力资源和社会保障局网站（www.yyrsj.com.cn）和各招聘单位主管部门网站。

    三、报名和资格审查

    （一）报名方式、时间

    报名采取网上报名方式。报名应聘人员在岳阳市人力资源和社会保障局网站的“岳阳市2013年下半年市直事业单位公开招聘专题”里填写《岳阳市事业单位公开招聘工作人员报名表》，网上报名时间：12月20日上午8：30—12月24日上午12:00时，共5天。按照湘价费[2011]145号文件每人缴纳考试费112元。网上缴费时间：12月20日上午8:30—12月24日下午17:00时。

    （二）报名要求

    报考者只能选择一个单位的一个岗位报名。报名时，应仔细阅读本公告及相关职位的资格条件，并对所报考单位的工作职责、性质、内容及所在地域、环境、条件等情况进行适当必要的了解，慎重、理性报考。报名时应诚信报考，如实填报个人信息，确保材料真实性和来源合法性。有时间要求的毕业证书、资格证书、年龄、成果和业绩等材料截止时间为报名开始之日。有专业要求的岗位，要与岗位要求的最低学历专业匹配，专业设置原则上参照国家教育部发布的《中等专业学校专业目录》、《普通高等学校高职高专教育指导性专业目录》、《普通高校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》执行。对违反诚信报考规定，有弄虚作假、提供虚假信息、伪造变造相关证件、证件来源不合法等恶意获取考试资格的行为，一律取消考试和聘用资格，并视情节轻重给予相应处理。

    （三）资格初审和复核