2、资格审查：由教师招聘工作领导小组进行资格审查。

    3、笔试：各职位报考人数与招聘计划的比例原则上达到3：1方可开考，未达到规定报考比例的相应核减聘用计划数或取消该职位计划，属特殊紧缺职位的经招聘领导小组研究，按规定程序报批后可适当降低开考比例开考。

    准考证凭本人身份证在2013年8月5日上午08︰00到12:00,下午15:00到18:00到炎陵县教育局政工股领取。逾期不领，视同放弃考试资格。

    (1)笔试时间：2013年8月6 日;

    (2)笔试地点：已准考证上通知地点为准。

    (3)笔试内容：笔试采用闭卷形式，统一组织，统一试卷，试卷总分为100分，考试时量为150分钟。测试内容主要包括：教育理论、教育政策法规、写作等。

    4、特长展示

    (1)对象：报考音乐、美术、幼师职位者;

    (2)时间：2013年8月7日;

    (3)地点：炎陵县教育局;

    (4)特长展示所需的材料与工具自备。

    5、面试

    (1)音乐、美术、幼师学科按笔试与特长展示的综合成绩从高分到低分的原则，按1：3的比例确定参加面试人员名单;其它学科根据笔试成绩从高分到低分的原则，按1：3的比例确定参加面试人员。

    (2)面试时间及地点另行通知。

    (3)面试主要测试：说课(说课内容为本专业现行教材)和回答问题(内容为教育教学理论与教材教法)。

    6、综合成绩计算

    分类分职位划线，按计划从高分到低分择优录取。音乐、美术、幼师职位文化成绩占30%，特长展示占40%，面试占30%;其它职位文化成绩占40%，面试成绩占60%。综合成绩出现相同时，不设立并列名次，以笔试成绩高低排序。

    计算办法：

    ⑴ 音乐、美术、幼师学科：

    总分=笔试成绩×30%+特长展示成绩×40%+面试成绩×30%

    ⑵ 其它学科：

    总分=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

    ⑶单科和总分均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理后不再保留。

    7、体检与考核

    (1)体检：根据综合成绩排名按1：1的比例依次确定体检对象，综合成绩低于60分的不得入围。体检统一组织到县级以上医院进行，体检标准参照教师资格证认定标准实施。