3、成绩合成：笔试100分，面试100分。考试综合成绩按以下方式计算（保留小数点后两位数）：

    考试综合成绩=（笔试成绩+政策性加分）×60%+面试成绩×40%

    考试时间：2013年9月28日上午9:00-11:00

    考试地点详见《准考证》

    五、体检和考核

    面试工作结束后，根据考试综合成绩从高分到低分（综合成绩相同的，按笔试成绩排名）按录用计划等额确定进入体检和考核的人选。体检由卫生局和招聘单位组织，标准参照原省人事厅、省卫生厅《关于印发<公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》（湘人发［2005］31号)和原省人事厅、省卫生厅《转发人事部办公厅卫生部办公厅关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（湘人发［2007］202号）执行。

对体检结论有异议者，可在知道体检结论起3个工作日内向卫生局或招聘单位书面提出复检要求。复检只针对有异议的项目进行复检，且只能复检一次，体检结果以复检结论为准。

    考核由卫生局及招聘单位组织，考核的重点是针对应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察。

    因体检、考核不合格出现的空缺名额，经卫生局审查后报市县人社局审核同意后，按该岗位综合成绩依次递补，并参加体检、考核。递补人员在参加面试的人员中产生。

    六、公示、录用及聘后管理

    招聘单位及卫生局按考试、体检、考核结果择优提出拟聘人员名单，报市、县人社局审查。审查合格的拟聘人员名单，由县人社局组织公示，公示期为7个工作日。

公示无异议的拟聘人员，由招聘单位填写《张家界市事业单位聘用人员名册表》和《张家界市事业单位聘用人员登记表》，经卫生局审核，报市、县人社局批准。对具有相应学历和执业资格的拟录人员凭学历、执业资格证或执业资格考试成绩单办理聘用和进编手续，其试用期为6个月。

    对于具有相应学历但未取得相应执业资格的拟录人员，往届毕业生试用期为1年，应届毕业生试用期为2年，试用期满且考核合格的，凭学历、执业资格证或执业资格考试成绩单办理聘用和进编手续，期满未取得执业资质的视为考核不合格，取消其聘用资格，不予办理进编手续。

    七、特别提示

    1、报考人员参加笔试、面试和体检时，必须同时携带准考证和有效身份证。缺少证件的报考人员不得参加笔试、面试和体检。

    2、报考过程中有关调整、补充等事项均在慈利人力资源和社会保障网（http://rsj.zjjcl.gov.cn/）公告，敬请广大报考人员关注。

    3、请报考人员报名时留下可靠的联系方式（手机和固定电话），并保持通讯畅通，因无法与报考人员取得联系所造成的后果，由报考人员自行负责。

    4、本次招聘考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

    八、本次招聘政策由县人社局和卫生局负责解释。

    咨询电话：0744--3368598（县人社局人事教育管理股）

    0744--3223578（县卫生局人事股）

    附件：2013年慈利县公开招聘第一批卫生专业技术人员计划与职位表

    更多资料请关注湖南事业单位招聘网。