（三）资格审查

    根据岗位招聘条件，对应聘人员进行资格审查，通过资格审查条件的人员在学校人事处网站上予以公示，同时以电话方式通知应聘者。

    （四）考试方法

    1、开考比例：岗位应聘人数与岗位招聘人数的比例原则上不低于3：1。但对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经报请政府人社部同意，可根据实际情况适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。应聘岗位要求为教授、博士的不设置开考比例。

    2、考试方法：

    应聘岗位要求为教授、博士的：采取试教和考察的方式进行。通过资格审查人员全部参加试教。

    应聘其他岗位：采用笔试（50%）、试教（30%）和面试（20%）的方式进行。

    笔试：符合资格条件审查人员全部参加笔试，笔试主要内容为应聘岗位专业知识。

    试教：根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，按岗位招聘数1：3的比例确定试教人员。试教以授课方式进行。

    面试：参加试教人员全部参加面试。面试主要测评应聘者的专业知识、综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等。

    （五）体检与考察

    根据应聘同一岗位综合成绩排名先后，按1：1的比例确定体检和考察人选。体检标准参照录用国家公务员标准执行。体检合格者进入考察，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等。有体检或考察不合格者，按应聘同一岗位人员综合成绩排名先后依次等额递补（递补不超过两次）。

    六、公示

    根据综合成绩、体检和考察结果，经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人选，报省人力资源和社会保障厅审查，经审查合格的拟聘用人员名单在湖南省人力资源和社会保障厅网站公示7个工作日。

    七、聘用及待遇

    公示无异议者，办理聘用手续，签订聘用合同。被聘用人员享受待遇可电话联系。

    八、工作监督

    本次公开招聘工作，由湖南省人力资源和社会保障厅全程监督，欢迎社会各界进行监督。招聘工作中如有弄虚作假、徇私舞弊、泄露机密等行为，将严肃查处。

    咨询电话：0731—22183227（人事处邓老师）

    学校网址： http://www.zhuzit.edu.cn

    电子邮箱： hngdrsb@163.com

    附件：湖南工业大学2013年公开招聘岗位、计划及要求一览表.xls

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