2015湖南科技大学引进103名人才计划及相关政策(2)

    (2)在本学科有较深的学术造诣，有国际领先的学术成就，了解和把握本学科领域的发展前沿;
    (3)年龄原则上不超过45周岁,条件优秀者年龄可适当放宽。
    2.2国内应聘人员条件
    (1)国内引进人员原工作单位一般应是“211”或“985”高校、或知名研究机构的教授博导或相当层次人员;
    (2) 在本学科有较深的学术造诣，有国际领先的学术成就，了解和把握本学科领域的发展前沿;
    (3)年龄原则上不超过45周岁，具有博士学位。
    3、优秀博士(后)
    除满足基本条件以外还须具备下列条件：
    3.1海外优秀人才
    (1)在海外知名高校或海外知名科研机构获得博士学位，被海外知名高校、海外知名科研机构正式聘任3年及以上的研究人员，且被2名及以上海外同行知名教授推荐;
    (2)在本学科 SCI、EI、SSCI、A&HCI源期刊上发表的学术论文3(含)篇以上或国际顶级刊物上发表过有影响的学术论文;
    (3)年龄原则上在40周岁以下。
    3.2海外青年博士
    (1)海外知名大学(或科研机构)获得博士毕业，且被2名及以上海外同行知名教授推荐;
    (2)在本学科重要学术期刊发表过有一定影响的学术论文;
    (3)年龄原则上在35周岁以下。
    3.3国内博士(后)
    (1)第一学历为全日制本科毕业(不含独立学院、成人教育、民办院校等)，本科阶段、硕士阶段和博士阶段所学专业必须具有关联性。省外“985工程”高校、中国科学院或中国社会科学院系统科研院所毕业的博士生，同等条件下优先考虑。
    (2)年龄原则上35周岁以下;学校急需的优秀人才或紧俏专业博士可适当放宽。
    (3)在规定年限内毕业且读博期间以第一作者在SCI、EI、SSCI、A&HCI源期刊上发表的学术论文2(含)篇以上或在CSSCI来源期刊(核心版)上、CSCD核心库期刊上累计发表学术论文3(含)篇以上。(导师为第一作者，博士为第二作者的论文，视为博士本人论文)。学术发展潜力较强的可适当放宽。
    3.4人才引进计划表内带符号“▲”的专业引进的博士第一学历原则上需为985、211院校。