五、招聘程序
（一）发布信息
招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅网站、湘潭大学网站等面向社会公开发布。
（二）招聘时间、地点、方式及要求
1、报名时间：2014年4月15日到2014年6月30日
2、请应聘人员进入湘潭大学人事处网页，点击“湘潭大学公开招聘系统”(http://zp.xtu.edu.cn/)，选择应聘职位类别填报相关内容，并将学历、学位证明材料（含第一学历证明材料）、身份证、科研成果及获奖等材料的电子文档上传。
同时应聘领军人才、学科带头人、学术带头人的，还需提供5名同行专家推荐信。
（三）考试方法
1、开考比例：不设置开考比例。
应聘领军人才、学科带头人、学术带头人岗位：采取直接考察的方式 。
应聘要求为博士的岗位：采取试讲和考察相结合的方式进行。
（四）体检与考察
根据应聘同一岗位成绩排名先后，按岗位招聘数1：1的比例确定体检人员。体检参照公务员录用体检标准执行，体检合格人员进入考察。考察内容主要是了解其政治思想、德才表现、工作能力等情况。有体检或考察不合格者，按应聘同一岗位综合成绩排名先后依次等额递补。
六、公示
根据考试成绩、体检、考察结果，报省人力资源和社会保障厅审核，经审核合格的拟聘用人员名单在湖南省人力资源和社会保障厅网站公示7个工作日。
七、聘用及待遇
（一）聘用
公示无异议的，按规定办理聘用手续，签订聘用合同。
（二）待遇
1、被聘用人员享受国家规定的工资、保险、福利及校内绩效工资等待遇。
2、被聘用的高层次人才（领军人才、学科带头人、学术带头人），学校提供人才引进待遇，具体标准和方式面议。
3、被聘用的新入职博士，学校给予安家费15万元，科研启动费文科3万元，理工科5万元；调入的博士，学校根据本人的教学科研情况确定相应待遇。
通信地址：湘潭大学人事处人事科 樊老师 肖老师
咨询：0731-58292074
邮 编：411105
附件：湘潭大学2014年公开招聘计划及要求一览表
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