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资格审查
笔试成绩公布后，各选调单位需对进入面试的人员进行资格复审。资格复审需提供的材料包括本人身份证、学历学位证书、职位要求的其他资格证书原件及复印件、《长沙市2020年市直机关公开选调公务员报名表》（报名成功后打印）原件、单位同意报考证明原件、加盖组织人事部门公章的公务员或参公管理人员登记表复印件以及选调单位要求的其他材料等。未按时参加资格审查或资格审查不合格者，取消面试资格，依次递补符合条件者参加面试。
八、面试
（一）面试人选的确定
选调单位根据笔试成绩从高分到低分确定面试人选；有业务水平测试的，按笔试成绩50%、业务水平测试成绩50%的比例合成笔试综合成绩，根据笔试综合成绩从高分到低分确定面试人选。面试人数与选调计划数的比例为3︰1。
（二）面试
面试在市公务员主管部门监督指导下，由各选调单位负责组织实施。面试可采取结构化面试、无领导小组讨论等形式进行，主要测试报考者履行职位所需要的基本素质和能力。满分为100分。
（三）成绩合成与排名
面试结束后，按笔试成绩（有业务水平测试的按笔试综合成绩）60%、面试成绩40%合成综合成绩。综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名；有业务水平测试的，按笔试综合成绩进行排名；笔试综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。
笔试成绩、业务水平测试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
各职位综合成绩排名在各选调单位门户网站发布。
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