1、受过刑事处罚、劳动教养的；

    2、组织或参与非法组织的；

    3、近三年内受到过警告以上党纪处分的或记过以上政纪处分的；

    4、在道德方面存在严重错误的；

    5、违反计划生育政策的；

    6、正在接受审查尚未结案的；

    7、在衡阳市教育局直属学校高层次教师直接引进工作中被认定有考试舞弊、弄虚作假等严重违反引进纪律行为的人员；

    8、有其它不宜担任教师职务情形的。

    三、引进程序

    （一）发布信息

    在衡阳教育信息网和衡阳市人力资源和社会保障网发布招聘简章，发布时间为七个工作日。

    （二）报名和资格审查

    1、采用现场报名方式进行，每位报名者只能申报一个岗位（定校定岗）。报名免费。报名时间：2013年5月21日-2013年5月23日，报名地点：衡阳市教育局（衡阳市华新开发区长丰大道34号）二楼219室，报名期间联系电话：0734－8811312/8811335。

    2、报名时进行资格初审，资格初审时需提交本人近期1寸免冠彩色同底照片4张及如下证书原件及复印件（各1份）：本人有效身份证、毕业证、教师资格证、省级以上荣誉奖励证书（或高级专业技术职称证书）。

    3、资格初审结果须报市人社局备案核准，经备案审查合格者确认其考核资格。参加考核人员名单将在衡阳教育信息网和衡阳市人力资源和社会保障网上公布。资格初审合格参加考核者须领取准考证。

    4、资格审查贯穿直接引进工作全过程。申报人员提交的申报材料必须真实准确，申报人员应对提交的申报材料负责，凡提供虚假申报材料的，一经查实，即取消引进资格。

    （三）考核

    考核内容为试教，特定专业教师岗位还须进行专业技能考核。有关具体规定另行公告。考核工作由市属中小学人才引进工作领导小组办公室(简称引进办)组织，由引进单位具体实施，考核结束后，引进办根据考核成绩从高到低的顺序，按引进计划1：1的比例确定体检人选。为确保引进质量，如岗位实际参加考核人员仅为一人时，则该报考人员考核成绩不得低于85分；如其考核成绩低于85分，不得确定其为体检对象，取消其引进资格。