【参考答案】

　　转型期青年人心理问题的具体表现有以下四点：一是社会心理内含矛盾，金钱“焦虑”成为青年阶段的现实心态；二是传媒发达和信息爆炸的当下历史意识普遍较弱；三是诚信素质低，失信现象频发；四是生活环境优越，心理承受力相对较弱，自我心理调整能力弱；五是缺乏稳定的人格系统，价值观念和社会心态方面出现困惑。

　　三、某单位为了解工作人员的生活、工作情况和心理、思想状态，打算以“给定资料1”中小邹的情况为案例，设计一份调查问卷。假如由你具体负责这项工作，请设计出该问卷内容所应列出的主要问题。(20分)

　　要求：

　　(1)写出明确具体的设问；

　　(2)设问应当分类并对每类中的每个设问标注序号；

　　(3)内容全面，用语得体；

　　(4)不超过500字。

　　【解题思路】

　　【阅读题干，审清题意】

　　本题属于贯彻执行题型，要求设计一份调查问卷中的主要问题。从题干中，我们可以得出以下作答信息：首先，推导作答范围——以“给定资料1”中小邹的情况为案例，因此，作答范围仅限于给定资料1；其次，明确作答身份——某单位负责调查问卷工作的人员；再次，明确调查对象——某单位的工作人员；最后，明确调查目的——该单位工作人员的生活、工作情况和心理、思想状态。

　　另外，本题作答要求具体，不能忽视。“写出明确具体的设问”，即调查问卷的问题要明确、具体；“设问应当分类并对每类中的每个设问标注序号”要求，一方面分类列出调查设问，即对要点要归纳分类，另一方面要对每个调查问题标明序号；“内容全面，用语得体；不超过500字”要求，一方面调查问题要明确、具体、全面，问卷用语要规范，符合调查问卷形式，分条列举；另一方面把握字数，不超过500字。

　　【阅读材料，提取要点】

　　下面，我们来阅读、分析给定资料，本则资料共21段。

　　第1-2段介绍了小邹的基本情况，包括年龄、体型健康、心理状况(倾诉方式)、职业性质(公务员[微博]或事业单位人员)等，主要涉及到生活和心理方面。

　　第3、6、7、9段介绍了小邹的工作节奏和竞争力、任务、工作年限等情况，主要为工作方面。

　　第4-5段介绍了小邹的心理倾诉方式。主要属于心理层面。

　　第8段介绍了小邹因尝试努力工作，提升效率，积极帮助同事做职务范围外的事情，结果被同事疏离、领导谈话，而且因提升效率、多做事的工作风格也未得到认可和薪水上的变化，主要属于工作方面。

　　第10-14段介绍了小邹对目前收入薪酬的看法，以及因住房问题、婚姻问题、生活问题等带来的生活压力，主要包括工作和生活两方面。

　　第15-21段介绍了小邹想跳槽，以及犹豫纠结的理由，职务提升等方面，主要属于工作层面。

　　本题的调查问卷中问题涵盖方面比较全面、具体，注意仔细阅读材料内容。

　　【加工要点，组织答案】

　　将以上要点进行整理加工，从“生活—工作—心理和思想”三方面组织答案，注意设问的语气。

　　【参考答案】

调查问卷

　　该调查问卷包括生活、工作、心理和思想三部分。

　　一、生活基本情况调查

　　1.您的年龄是：

　　2.您的性别是：

　　3.您的教育程度是：

　　4.您的婚姻状况是：

　　5.您的住房情况是：

　　6.您未来的生活重心是：

　　二、工作基本情况调查

　　7.您在本单位的工作年限是：

　　8.您在当前职位的工作年限是：

　　9.您所在的部门(岗位)是：

　　10.您的职级是：

　　11.您对目前职级符合职业生涯预定目标的满意程度是：